Treffen am KickertischAusbildungsbörse in Meckenheim sorgt für Karrierekick
Bei einem Kicker-Turnier gibt’s auch Pokale für die Sieger – so war es auch bei der Ausbildungsmesse.
Copyright: Petra Reuter
Meckenheim – Es ist schon eine ungewöhnliche Art, wie sich zukünftige Auszubildende und Arbeitgeber hier kennenlernen: am Kickertisch. Es soll eine Begegnung auf Augenhöhe sein, der Kicker dient dabei auch als „Eisbrecher“ für diejenigen, die in einem Vorstellungsgespräch mehr Anlaufzeit brauchen. Mit dem innovativen Konzept „Karriere Kick Rhein-Sieg“ geht die Jugendhilfeträgerin „RheinFlanke“ neue Wege, um jungen Menschen die Ausbildungsplatzsuche zu erleichtern. Premiere hatte das neue Format jetzt im linksrheinischen Kreisgebiet bei der Ausbildungsbörse in der Meckenheimer Jungholzhalle.
Seit 2006 unterstützt die „RheinFlanke“ Jugendliche in dem für viele nicht einfachen Übergang von der Schule in den Beruf. Der „Karriere Kick“ soll als neues Format einen spielerischen Weg finden, junge Leute und Unternehmen zusammenzubringen. „Im Spiel lassen sich in nur wenigen Minuten die Soft Skills, also die persönlichen Verhaltensweisen, der potenziellen Bewerberinnen und Bewerber erkennen“, beschreibt es die „RheinFlanke“. Der Kickertisch schaffe einen extrem niederschwelligen Einstieg, um Einsatz und Teamgeist aufzuzeigen.
Speed-Dating
Diese neue Form des Speed-Datings hatte jetzt Premiere bei der Ausbildungsmesse „KarriereKick“ in der Meckenheimer Jungholzhalle. Bürgermeister Holger Jung hatte gemeinsam mit Vertretenden des städtischen Kooperationspartners „RheinFlanke“, des Jobcenters Rhein-Sieg und der Agentur MeinKicker.com die Veranstaltung eröffnet, während gut 200 Jugendliche auf 25 Unternehmen aus der Region trafen. Am Kicker-Tisch begegneten sie sich und kamen in lockerer Atmosphäre ins Gespräch. Dem Speed-Dating folgte der intensivere Austausch am Infostand, sodass die künftigen Azubis und Arbeitgeber ein Gefühl für eine mögliche gemeinsame berufliche Zukunft entwickeln konnten. Über eine entsprechende App war zuvor der Spielplan erarbeitet worden. Auch der weitere Austausch erfolgte digital.
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Holger Jung lobte in seiner Begrüßungsrede das „tolle Format, das erstmalig im linksrheinischen Rhein-Sieg-Kreis stattfindet.“ Den Schülerinnen und Schülern, größtenteils aus den neunten und zehnten Klassen der Meckenheimer Campus-Schulen, sowie jungen Arbeitssuchenden aus dem Kreisgebiet wünschte der Bürgermeister „einen sportlichen Tag, viele gute Gespräche und erfolgreiche Matches“. Auch die Stadt Meckenheim beteiligte sich mit einer informativen Anlaufstelle am „Karriere Kick“.Übrigens, Stellenausschreibungen sind im Internet auf dem Stellenportal der Stadt Meckenheim zu finden unter: https://karriere.meckenheim.de.
Nachvermittlung möglich
Was den Ausbildungsmarkt insgesamt angeht, liegen für den Monat keine Statistiken bei der Agentur für Arbeit Bonn vor. Aber die Vermittler weisen auf die sogenannte Nachvermittlungsphase hin, die jetzt beginnt. „Nur, weil sich das Jahr schon wieder dem Ende zuneigt, ist es noch nicht zu spät. Es lohnt auch noch jetzt, sich beraten zu lassen und auf einen Ausbildungsplatz zu bewerben“, so die Agentur. Auch Unternehmen können in der Nachvermittlungsphase noch Auszubildendeeinstellen und sich so zukünftige Fachkräfte sichern. „ Die Fördermöglichkeiten der Bundesagentur unterstützen Sie und Ihren Betrieb!“, so Stefan Krause, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Bonn.
Insgesamt ist im September die Jugendarbeitslosigkeit – das betrifft 15- bis unter 25-Jährige – im Vergleich zum Vormonat um insgesamt 167 Personen oder sieben Prozent gesunken. Im Vorjahresvergleich fällt sie um 164 Personen oder 6,9 Prozent.